Мы вместе!


Любить людей, работать для людей!

231201 г. Островец ул. Октябрьская, 5     тел. + 375 1591 7 93 53   e-mail: ostrovecapk@mail.ru


Главная » Новости » 25. 11. 2017

Дзе жыве астравецкая “Каралева жніва”?

Падчас раённых “Дажынак” у Міхалішках вызначылі “Каралеву жніва – 2017”. За перамогу ў конкурсе змагалася пяць прыгажунь з усіх гаспадарак раёна. Прадэманстраваць сабраны з палёў ураджай, крэатыўна і творча расказаць пра сваё сельскагаспадарчае прадпрыемства, здзівіць журы незвычайнай стравай і талентам – гэтыя іспыты, і не толькі, у мінулую суботу чакалі ўдзельніц конкурсу.  На  традыцыйных конкурсах прыгажосці журы звычайна ацэньвае знешнія дадзеныя канкурсантак, іх уменне трымацца на сцэне і дэфіляваць у купальніках. А вось вызначыць гаспадарлівасць дзяўчат – гэта часцей за ўсё пад увагу не бярэцца: маўляў, прыгажуні не­абавязкова пячы бліны. 

Ідэя правесці прысвечаны жніву конкурс сярод вясковых жанчын па задуме куды больш выйгрышная, чым проста конкурс прыгажосці. Перад экспертным журы, у склад якога ўвайшлі прадстаўнікі раённай улады, прафсаюза і грамадскіх арганізацый, стаяла няпрос­тая задача: вызначыць самую абаяльную, гаспадарлівую і  крэатыўную каралеву жніва.
Па ўмовах конкурса ацэнь­валаліся сцэ­нічная культура, каму­ні­кабель­насць, пачуццё гумару, інтэлектуаль­ныя і творчыя здольнасці, артыстычнае майстэрства канкурсантак.
Пазмагацца за ганаровы тытул вырашылі прадстаўніцы прыгожай паловы ўсіх гаспадарак раёна: Ак­сана Бераснева з КСУП «Гервяты», Галіна Янкойць з РУП «Астравецкі саўгас «Падольскі», Іна Ляховіч з КСУП «Міхалішкі», Ала Кяжун з КСУП «Варняны» і Таццяна Трусевіч з КСУП «Гудагай».

IMG_6134.jpg

У намінацыі “За захаванне нацыянальных традыцый” перамагла Галіна Янкойць

Каб перамагчы ў конкурсе, трэба было лепш за ўсіх справіцца з пяцю заданнямі: «пахваліцца» каралеўскім ура­джаем, прадэфіляваць па сцэне, крэатыўна і творча прадставіць сябе і сваю гаспадарку, здзівіць журы традыцыйнай беларускай стравай і сваім талентам.

На першым этапе трэба было прадставіць на суд журы «скульп­туру» з гародніны, садавіны ці з прыродных матэрыялаў. Варта адзначыць, што тут канкурсанткі пайшлі шляхам найменшага супраціўлення – і па чарзе выходзілі на сцэну з галоўнымі сімваламі дажынак – снапом і караваем. А яшчэ ўдзельніцы чыталі вершы і спявалі пра хлеб. 

IMG_6123.jpg

Лепшы сцэнічны вобраз у Таццяны Трусевіч

А вось «візітныя картачкі» жніўных каралеў дапамаглі, думаю, не толькі журы, але і гледачам убачыць канкурсантак з іншага боку, ацаніць  іх унікальнасць і непаўторнасць. 
Сціплая і сарамлівая Таццяна Трусевіч, якая працуе памочнікам брыгадзіра КСУП «Гу­дагай», расказала пра сябе і гаспадарку з дапамогай ві­дэа­прэзентацыі. 

Яркай і экспрэсіўнай Аксане Берасневай на сцэне дапамаг­лі калегі з КСУП «Гервяты»: замалёўкі пра развіццё гаспа­даркі, знаёмства дырэктара з маладым спецыялістам былі перасыпаны жартамі і дасціпным гумарам. 
 

IMG_6145.jpg

візітная картка КСУП “Гервяты”

 

Бухгалтар з Варнян Ала Кяжун расказала пра свой шлях у прафесію, а загадчыца зернесклада РУП «Астравецкі саўгас «Падольскі» Галіна Янкойць бойка і весела прадэкламавала верш – мажліва, уласнага сачынення – пра сваё жыццё, а напрыканцы прызналася, што яе работа – гэта і ёсць біяграфія. 

IMG_6126.jpg

 

Крэатывам і арыгінальнасцю журы здзівіла Ганна Кяжун

Афіцыянт кафэ «Вілія» КСУП «Міхалішкі» Іна Ляховіч адзіная з усіх удзельніц гаварыла і спявала па-беларуску – гэта асабліва падкупіла, – найперш жывыя, вясёлыя, вострыя прыпеўкі, якія цалкам адпавядалі тэматыцы конкурсу. 


Выйду, выйду я на рэчку,
На зялёненькі лужок.
Пагляджу, як на камбайне
Жне мой міленькі дружок.

…Расказалі пра сябе – і самы час «рынуцца ў бой», на гэты раз – кулінарны. Да гэтага конкурсу грунтоўна падрыхтаваліся ўсе дзяўчаты: відаць, ночку не даспалі. Цэпеліны,  прыпраўленыя сква­рачкамі і цыбуляй, у чыгуночку; запечаная кішка; бабка; верашчака з падрумяненымі блінцамі; мачанка… А які пах стаяў у зале! У вас таксама слінкі пацяклі? Уявіце сябе на месцы гледачоў... 

IMG_6225.jpg

IMG_6227.jpg

Акрамя арыгінальнай падачы, удзельніцы расказалі пра свае стравы. І гледачы даведаліся шмат цікавага. Кажуць, што страву, якую мы з вамі ведаем пад назвай «бабка», неяк пакашта­ваў Напалеон. Запечаная таркаваная бульба яму так спадабалася, што палкаводзец пацікавіўся, хто зрабіў такую смакату. На жаль, імені кухара ніхто не памятаў – сказалі, што нейкая бабка.

Па ўсім было бачна, што ўдзель­ні­цы гатаваць дакладна ўмеюць. Можа, яшчэ і багатыя на таленты? Менавіта гэта і высветлілася на апошнім этапе.
Аксане Берасневай і Але Кяжун дапамагалі клубныя ра­бот­ні­кі. Такую ж дапамогу, праўда, у жанры тэат­ральнай замалёўкі адчула Таццяна Трусевіч, якая, на жаль, сама не ўдзельнічала ў вя­сёлай пастаноўцы калег пра сучас­ных дзеда і бабку, якія з паўгода перапісваліся на сайце знаёмстваў. Песню «Дажыначкі» прысутным падарыла Галіна Янкойць, а дапамаглі ёй у гэтым супрацоўнікі культуры. Нягле­дзячы на тое што за спінай Іны Ляховіч не было групы падтрым­­кі, яна заліхвацкі праспявала песню «Не хадзіце, мае хлопчыкі…»

IMG_6132.jpg

група падтрымкі

…Пакуль удзельніцы конкурсу пераводзілі дух, члены журы падводзілі вынікі і вызначалі пераможцу.

За захаванне традыцый дып­лом і падарунак атрымала Галіна Янкойць з Падольцаў. Лепшы сцэнічны вобраз прадэман­стравала Таццяна Трусевіч з КСУП «Гудагай», крэатыўнасць і арыгінальнасць – Ала Кяжун з КСУП «Варняны», а творчасць і арыгінальнасць – Аксана Бераснева з Гервят. 
«Каралевай жніва – 2017»  заслужана была прызнана Іна Ляховіч з Міхалішак.

IMG_6251.jpg

IMG_6261.jpg

“Каралева жніва-2017” Іна Ляховіч

 

З першых вуснаў

«Каралева жніва – 2017» 

Іна Ляховіч: 
– Прызнацца, на перамогу не спадзявалася, хоць дзесьці ўнутры жыла затоеная надзея: а раптам… Але старалася пра гэта не думаць, а рыхтавацца да конкурса. Самым складаным было прыдумаць «візітку», вызначыцца, у якой форме лепш расказаць пра сябе і гаспадарку. 
Падчас конкурсу хвалявалася, напэўна, як і астатнія дзяўчаты. Час праляцеў хутка! Словамі складана перадаць, што я адчувала, калі назвалі маё імя і прозвішча. Мая перамога ў «Каралеве жніва – 2017» – першая ў падобных конкурсах. 
Пра тое, як працуюць камбайнеры, вадзіцелі, аператары зернесушылак на жніве, ведаю не па чутках. Сёлета дапамагала раздатчыцы развозіць хлебаробам абеды: яны, як і мы, «байцы нябачнага фронту» – кухні, часта затрымліваліся на сваіх працоўных месцах дапазна…
Сваю перамогу хачу прысвяціць родным і блізкім, а таксама сельскагаспадарчаму прадпрыемству «Міхалішкі». Сёлета ў нас праходзілі раённыя «Дажынкі» – і я вельмі радая, што не падвяла аднавяскоўцаў. 


Спонсары: райкам прафсаюза работнікаў АПК, гра­мадскія аб’яднанні «Белая Русь» і аддзел ідэалагічнай работы, культуры і па справах моладзі, райкам БРСМ. 
 

Текст: Алена Гануліч
Фото: Алена Гануліч
 
 

Что теряют работники, лишаясь профсоюзной организации?

Сегодня в коллективах нередко можно услышать вопрос: «Зачем нужен профсоюз?» Что же теряют работники, лишаясь профсоюзной организации?

 

Вступать и быть членом профсоюза следует для сохранения и повышения заработной платы и уровня своей жизни. В соответствии с действующим законодательством интересы работников при заключении коллективного договора может представлять только профсоюзная организация. Нет профсоюза – невозможно заключить коллективный договор, установить дополнительные льготы, гарантии, компенсации. Так, в нём можно предусмотреть:

  • более высокий размер тарифных ставок (окладов) и минимальной заработной платы, чем установлен Правительством РБ;
  • дополнительные случаи выплаты и увеличенные размеры выходных пособий;
  • оплату труда, применяемую в особых условиях, в ночное время;
  • более продолжительный оплачиваемый отпуск и многое другое.

 

Нет коллективного договора, значит наниматель единолично устанавливает формы, системы, и размеры оплаты труда, условия выплаты премий, доплат, надбавок, вознаграждений и других выплат стимулирующего характера; нет законного права на получение работниками части прибыли в виде дополнительных к действующему законодательству социальных выплат к отпускам, к юбилеям, на удешевление питания, проезд, оздоровление и других.

 

Действие коллективного договора распространяется и на руководителя предприятия.

 

Нет профсоюзной организации, нет профсоюзного комитета – значит, нет общественного контроля за соблюдением законодательства о труде и наниматель, единолично решает все вопросы, касающиеся трудовых отношений (приём, увольнение, переводы работников, нормирование труда, предоставление отпусков и т.д.).

 

Нет профсоюзной организации, нет профсоюзного комитета – значит, нет контроля за условиями и охраной труда на производстве (обеспечение средствами индивидуальной защиты, спецпитанием, санитарно-бытовыми условиями и помещениями), нет дополнительной компенсации за вред, причинённый работникам в результате увечья или иного повреждения здоровья.

 

Отсутствие профсоюза и коллективного договора неизбежно влекут утрату части прибыли организации из-за неурегулированности трудовых отношений, которые в ряде случаев без профсоюза не могут быть урегулированы. Примерами таких случаев могут служить: обязательность уведомления либо согласование с профсоюзом Правил внутреннего трудового распорядка, графиков трудовых отпусков. Нарушения данного порядка влекут при проверках государственных контролирующих органов применение экономических санкций организации, а это денежные средства, которые могли быть направлены на социальные нужды, материальную помощь работникам – членам первичных профсоюзных организаций.

 

Нет профсоюзной организации – значит, нет надёжной правовой защиты, бесплатной юридической консультации, адвокатской защиты в судах.

 

Если в учреждении, на предприятии произойдёт роспуск, ликвидация организации, то в отношении трудового коллектива автоматически перестают действовать свыше ста статей Трудового кодекса Республики Беларусь, которые отсылают нанимателя для согласования своих решений, либо к профсоюзному комитету, либо к коллективному договору и соглашению. В отношении данного коллектива также перестают действовать Закон Республики Беларусь «О профессиональных союзах» и многие другие законы.

 

СИЛА ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ – В ЕЁ МАССОВОСТИ, В СПЛОЧЁННОСТИ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА, В ЭНЕРГИЧНОМ И ПРИНЦИПИАЛЬНОМ ПРОФСОЮЗНОМ КОМИТЕТЕ

ДАВАЙТЕ ЖЕ ВМЕСТЕ ДОБИВАТЬСЯ ЭТОГО

 
©БЕЛТА

ПРЕИМУЩЕСТВА ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА

 

Вступив в профсоюз, работник – член профсоюза получает право:

  • участвовать в управлении предприятием, на котором работает;
  • заключать коллективный договор;
  • на получение всех социально-экономических норм и льгот, предусмотренныхколлективным договором;
  • на бесплатную юридическую помощь по вопросам трудового права: приема на работу, переводов по работе и увольнению, рабочего времени и отдыха, охраны труда и техники безопасности, гарантий и компенсаций и др.;
  • на рассмотрение индивидуального трудового спора работника – при участии профсоюзного органа;
  • на содействие профсоюза и его специалистов по вопросам оплаты труда, размера заработной платы и своевременной ее выплаты;
  • на проверку правильности начисления заработной платы;
  • на защиту работника профсоюзом в случае необоснованных предложений на увольнение с работы, других несправедливых действий со стороны нанимателя;
  • на бесплатную правовую помощь профсоюза в рассмотрении его вопросов в суде;
  • на защиту члена профсоюза при расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, по вопросам возмещения вреда, причиненного их здоровью на производстве (на работе);
  • на материальную помощь в случае возникновения тяжелых жизненных обстоятельств и т.д.;
  • на помощь в получении льготной путевки на санаторно-курортное лечение, на оздоровление и отдых для себя и членов семьи;
  • на помощь в организации оздоровления детей;
  • на обращение в профком, к его лидеру, в любой вышестоящий профсоюзный орган по любым вопросам, возможность свободно высказывать и отстаивать на профсоюзном собрании, конференции свое мнение по вопросам трудовых, социальных и связанных с ними отношений, а также по вопросам работы профсоюзной организации, профкома и его лидера.

 

Если Вы не член профсоюза, Вы лишаете себя указанной выше помощи и поддержки профсоюза и всегда остаетесь один на один с нанимателем!

на сайте используется информация с сайта http://mojazarplata.by,   http://mintrud.gov.by

 
 
 
Гродненская областная организация
Опрос
Знаешь ли ты своего председателя профкома?
ГРОДНЕНСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ

ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ БЕЛАРУСИ

Республиканский комитет Белорусского профсоюза работников агропромышленного комплекса